Toda credencial da Certify pode incluir um badge digital, um certificado digital ou os dois. Veja como decidir.
Escolha um badge quando
você quer que os ganhadores compartilhem a conquista no LinkedIn e nas redes sociais
a conquista é uma etapa de uma jornada maior, como um módulo, uma habilidade ou um nível
você quer algo que fique bem em tamanho pequeno, em um perfil, uma assinatura de e-mail ou um feed
Escolha um certificado quando
os ganhadores esperam um documento formal para baixar, imprimir e guardar
a conquista é um curso concluído, uma qualificação ou horas de formação continuada
empregadores ou órgãos reguladores estão acostumados a ver um certificado
Escolha os dois quando
Você quer o melhor de cada um: um badge para compartilhar e um certificado para registro. É a escolha mais comum para cursos concluídos e não custa nada a mais, porque o preço é por ganhador, e não por credencial.
Dicas de design
Mantenha os badges simples. Um badge costuma aparecer bem pequeno. Use uma forma clara, o seu logo e um título curto que dê para ler de relance.
Dê um nome preciso à conquista. "Supervisor de Segurança do Trabalho" diz mais do que "Conclusão Nível 2".
Descreva o que foi conquistado. A descrição e os critérios aparecem na página de verificação. São eles que transformam uma imagem em evidência, então diga o que o ganhador fez e como foi avaliado.
Mantenha um visual consistente entre credenciais relacionadas, para que os ganhadores vejam que elas fazem parte do mesmo conjunto.
Para começar, veja Como criar o design de uma credencial digital? ou Posso enviar meu próprio design?
Para saber mais sobre o que merece um badge, leia o nosso guia Como planejar um programa de badges digitais que gere confiança.